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List:       v9fs-developer
Subject:    [V9fs-developer] =?utf-8?b?6IKh5p2D5r+A5Yqx5pa55qGI6K6+6K6h54+t?= =?utf-8?b?77yI5Y2O5Li65qGI5L6L77yJ
From:       "Jason" <england4 () on-here ! com>
Date:       2017-07-09 22:44:31
Message-ID: 20170710064436847512 () on-here ! com
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股权激励方案设计班(华为案例) 
2017年8月10日 上海|2017年8月17日 北京|2017年8月24日 深圳

4800元/人
课 程 概 述 
截至2017年2月28日止,3000余家A股上市公司中有936家公告了首期股 \
激励计划,公告覆盖率达到30%,创历史新高,可见通过股权激励 \
效地将股东利益、公司利益和经营者个人利益结合在一起,促进 \
公司更长远的发展已经成为当前上市公司中长期激励的主流选择。
 作为企业的人力资源管理者,您对"股权激励"这种有效的中长期 \
励机制了解多少?您是否考虑通过企业在资本市场的资本利得或 \
企业的成长预期来鼓励和约束人才?您是否知道"华为"、"万科" \
行业巨头如何利用股权的"金手铐"留住人才?华为的员工持股可复制吗?万科的事业合伙人又是什么情况?
 股权激励,是一个人力资源和投资银行的交叉学科,而是一个涵 \
企业战略、人力资源、资本运作、法律政策的综合交叉学科,仅仅从一个方面入手,都难免挂一漏万、盲人摸象。
 课 程 大 纲
专题一:股权激励理念和制度背景
1、 什么是股权?
2、 公司的演化之路是怎 的?
3、当代公司治理的范例有哪些?
4、.股权激励的 统之路是怎 的?又是如何演化的?
5、为什么说公众化是市值管理的必经之路?
6、股群激励的专属性质是什么?
7、.实施股权激励的要求是什么?
8、股权激励的作用是什么?
9、荣正金字塔和荣正矩阵的理论逻辑何在?
10、高科技圣地"硅谷"的成功利器是什么?

专题二:制度基础篇
1、中长期激励的理论背景是什么?
2、实施股权激励的约束性和激励性有什么关系?
3、股权激励的相关政策背景是什么?
4、上市公司的股权激励要注意哪些?
5、非上市公司的股权激励要注意些什么?
6、股权激励的复杂性体现在哪些方面?
7、股权激励的风险何在?作用何在?

专题三:方案设计篇
1、股权激励方案设计的要 有哪些?
2、股权激励方案设计的原则是什么?
3、股权激励方案设计要注意哪些要点?
4、初创企业的方案设计要注意什么?

专题四:非上市公司股权激励方案设计理念篇
1、华为案例深入剖析
1、基 改良:谁为谁打工 
2、舍与得的艺术:是不是越早给越好 
3、人力资本与财务资本:把股份给投资人,跟给员工? 
4、坐车与拉车:为什么要以奋斗者为本,华为的TUP制度 
5、什么是分红权、增值权、投票权、处置权?
6、如何做到股权激励模式与公司发展阶段匹配?
7、组织的裂变和进化路径是怎 的?

专题五:非上市公司股权激励方案设计实战篇
1、如何做尽职调查?
2、什么是地基三部曲?
3、尽调的实施路径是怎 ?
4、企业的估值方法有哪些?
5、"四定两个来源"
6、退出方案如何设计?

专题六:新三板股权激励模式篇
1、新三板的激励模式
2、限制性股票案例
3、期权案例
4、持股平台案例
5、资管计划案例
6、收益权转让案例
7、新三板股权激励方案设计要点
8、新三板直接持股的弊端

专题七:税收专题
1、非上市公司如何纳税?
2、上市公司如何纳税?
讲 师 介 绍


何老师 荣正资深合伙人 执行总经理  管理学硕士
•从业经历十五年,一直致力于人力资源与股权激励等方面 \
究;  •多次参与证监会和国资委有关薪酬分配、股权激励等政策的草拟和修订工作; \
 •曾主持东风汽车、徐工机械、招商银行、乐视网、晨光文具等百余家知名企业薪酬管理与股权激励项目; \
 •上海交大、浙江大学、清华大学等高 \
总裁班股权激励课程特约讲师。

桂老师 荣正高级合伙人 成长企业事业部总监 金融学硕士
•曾供职于国泰君安证券投行部、拓扑道咨询事务所,具有丰富的证券及咨询行业从业经验;
 •曾主持或参与完成了卫星石化(002648)、史丹利(002588)等上市公司股权激励项目,以及百姓网(836012)、 \
翰通(430642)、嘉银金科( 我贷832031)、锦辉 \
播(837141)、紫光集团、陕文投等数十家新三板或非上市公司股权激励咨询项目;
 •曾参与国务院国资委改革局、全国中小企业股份转让系统等各级机构组织的企业中长期激励课题 \
究。上海交通大学、浙江大学、太湖金谷、赛伯乐等高 \
机构总裁班股权激励课程特约讲师。


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